Mutuelle Salariés

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Dentiste94

08/10/2015 à 00:22

Bonjour, je commence à peine à mettre le nez dans les mutuelles pour nos salariés, mais je n'arrive pas à trouver quelque part s'il y a des conditions minimales à respecter. Quelqu'un peut m'aider ??? Vous avez choisi quoi ???

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docteurphilippe

08/10/2015 à 00:27

Dentiste94 écrivait:
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> Bonjour, je commence à peine à mettre le nez dans les mutuelles pour nos
> salariés, mais je n'arrive pas à trouver quelque part s'il y a des conditions
> minimales à respecter. Quelqu'un peut m'aider ??? Vous avez choisi quoi ???

https://www.service-public.fr/particuliers/actualites/003296

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Dentiste94

08/10/2015 à 00:33

Merci beaucoup. Je croyais qu'il y avait des obligations minimales selon chaque branche et donc chaque convention collective.

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cônemorse

08/10/2015 à 00:41

Oui il y a des choses à respecter!
Un accord de branche a été signé entre les différents partenaires sociaux de la convention collective.
Cet accord définit :

- le panier de soins minimum (100% partout, 125% en dentaire et ortho, 30€ pour la chambre individuelle en hospit et 200€ tous les 2 ans en optique)
- la prise en charge par l'employeur : minimum 60%
- le règlement des cotisations trimestriellement
- les conditions d'exonérations...

Pour les termes de l'accord :
http://www.journal-officiel.gouv.fr/publications/bocc/pdf/2015/0020/boc_20150020_0000_0001.pdf

Capture_d__cran_2015-03-12_12.28.09_h7phuc

chicot29

08/10/2015 à 10:22

125 % sur le dentaires ? Nos assistantes apprécieront le foutage de gueule. -)))))
Bref des prestations au niveau de la sécu........

134,37 pour une ceram ca paie le prothésiste......Mais ne rembourse pas une ceram tarif CMU Pour laquelle il leur reste 240,6 à charge. -)))))

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audreyrose

08/10/2015 à 12:30

En tant qu'assistante, je ne vois pas du tout l'intérêt de la chose me concernant. Mon employeur cotise 10 euros par mois pour moi pour une mutuelle de base sur laquelle je voulu ajouter des suppléments et des renforts pour avoir l'équivalent des prestations que j'avais avant cette loi qui s'associe à mon sens à de la poudre de perlimpinpin, car pour avoir les mêmes prestations qu'auparant mes mensualités me coûtent plus chères (même en y incluant les 10 euros de participation de mon employeur!)!

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Dentiste94

08/10/2015 à 15:08

audreyrose écrivait:
--------------------
> En tant qu'assistante, je ne vois pas du tout l'intérêt de la chose me
> concernant. Mon employeur cotise 10 euros par mois pour moi pour une mutuelle de
> base sur laquelle je voulu ajouter des suppléments et des renforts pour avoir
> l'équivalent des prestations que j'avais avant cette loi qui s'associe à mon
> sens à de la poudre de perlimpinpin, car pour avoir les mêmes prestations
> qu'auparant mes mensualités me coûtent plus chères (même en y incluant les 10
> euros de participation de mon employeur!)!

Je suis assez d'accord. Mais tu peux refuser cette mutuelle.

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Dentiste94

08/10/2015 à 15:08

cônemorse écrivait:
-------------------
> Oui il y a des choses à respecter!
> Un accord de branche a été signé entre les différents partenaires sociaux de la
> convention collective.
> Cet accord définit :
>
> - le panier de soins minimum (100% partout, 125% en dentaire et ortho, 30€ pour
> la chambre individuelle en hospit et 200€ tous les 2 ans en optique)
> - la prise en charge par l'employeur : minimum 60%
> - le règlement des cotisations trimestriellement
> - les conditions d'exonérations...
>
> Pour les termes de l'accord :
> http://www.journal-officiel.gouv.fr/publications/bocc/pdf/2015/0020/boc_20150020_0000_0001.pdf

Merci !!! c'est ce texte que je cherchais

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Enki

08/10/2015 à 15:58

Avant de choisir n'oublie pas de demander s'ils sont adhérent Santépasclaire.

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chicot29

08/10/2015 à 16:02

audreyrose écrivait:
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> qu'auparant mes mensualités me coûtent plus chères (même en y incluant les 10
> euros de participation de mon employeur!)!

C'est le but d'un monopole et d'une obligation légale. Ma pauvre si tu savais combien la sécu te coute pour des prestations de merde ! -))))
Enfin bon, ca sert aussi à financer la CMUC. Ne me dis pas que tu es contre cette solidarité !-)))))

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audreyrose

08/10/2015 à 18:09

chicot29 écrivait:
------------------
> audreyrose écrivait:
> --------------------
>
> > qu'auparant mes mensualités me coûtent plus chères (même en y incluant les 10
> > euros de participation de mon employeur!)!
>
> C'est le but d'un monopole et d'une obligation légale. Ma pauvre si tu savais
> combien la sécu te coute pour des prestations de merde ! -))))
> Enfin bon, ca sert aussi à financer la CMUC. Ne me dis pas que tu es contre
> cette solidarité !-)))))

:-)))
Bien sûr que non, j'ai un coeur et une âme très solidaires, je me lève chaque matin avec pour seule motivation de pouvoir apporter mon aide et mon soutien à ce merveilleux système !!! :-)))

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Enki

08/10/2015 à 18:31

Ces deux là vont nous faire des petits :D

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chicot29

08/10/2015 à 18:38

Oui, ca fait plaisir de voir tout le monde participer à la solidarité nationale. Ca te soude un pays ! -))))

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audreyrose

08/10/2015 à 19:27

Oui, c'est beau tout cela...La main sur le coeur et la tête baissée, unissons nos efforts pour donner toujours plus...c'est une satisfaction qui n'a pas de prix...Ah là là...j'ai la larme à l'oeil... :-))))