Assistante dentaire : métier à risques multiples

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sophies2015

24/03/2017 à 00:28

Et pour arrêter le contrat ? ?

Hok-1b_hgd3rj

Hokusai

24/03/2017 à 07:44

sophies2015 écrivait:
---------------------
> Et pour arrêter le contrat ? ?

Soit il y a abandon de poste... mais faut reussir a le qualifier, soit c est rupture conventionnelle et tu raques.
Perso moi ce serait chute accidentelle du 6eme etage ou durites de frein fragiles.

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chicot29

24/03/2017 à 09:20

Hokusai écrivait:
-----------------
> Y a sophie2015 qui est bientot dispo...

Chouette j'en veux 5 comme ca. -)

--
En cas d'échec des négociations conventionnelles, seriez-vous prêt à suivre la promotion d'un déconventionnement massif de la profession par les syndicats représentatifs ? OUI - NON
Participez, anonymement, sur https://goo.gl/forms/nAO0htnsVmxotjYm1

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chicot29

24/03/2017 à 09:26

sophies2015 écrivait:
---------------------
> Si elle ne veut plus travailler et qu elle s absente d un coup ç est très gênant
> pour l organisation ? Du coup ça complique ?

Non ca va se simplifier. -)

Paradoxalement ca me regonfle à bloc.

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chicot29

24/03/2017 à 09:30

Efficace la technique du placard. -)

Non je rigole. -)

--
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sophies2015

24/03/2017 à 16:46

Oui mais si elle vous appelle en vous disant qu elle est souffrante elle vous envoie alors un arrêt maladie. ..donc la c est différent. .

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sophies2015

24/03/2017 à 16:52

Elle peut être amenée à revenir assez vite et vous ne pourrez pas l embêter la dessus. ..Elle répondrait qu elle est désolée.

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audreyrose

24/03/2017 à 18:09

sophies2015 écrivait:
---------------------
> Elle peut être amenée à revenir assez vite et vous ne pourrez pas l embêter la
> dessus. ..Elle répondrait qu elle est désolée.

:-))) Vraiment ??!!! Il suffit de dire que l'on est désolée et une absence injustifiée sera sans conséquence ?! Un peu de sérieux tout de même !!!!

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audreyrose

24/03/2017 à 18:32

Avec de tels discours, je comprends la frilosité des employeurs à embaucher...

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audreyrose

24/03/2017 à 18:33

Avec de tels discours, je comprends la frilosité des employeurs à embaucher...

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sophies2015

24/03/2017 à 22:06

Sûr. .ç est pour cela qu il faut toujours se justifier ç est exact ☺☺ maintenant eu égard à l anciennete on peut au moins se préoccuper du sort de l assistante si on a encore un peu d état d âme ...bon courage à vous quand même. .

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Dgoutee60240

24/04/2017 à 13:05

Bonjour Cosmite

effectivement je pense que tu en as trop fait deja pour cette praticienne.
cela dit tu as ete plus courageuse que moi qui par contre n'ai jamais dit non aux arrêts!la, pour tout te dire j'ai ete licenciée apres un an de bons et loyaux services et en en ayant pas fait le quart de ce que tu enumeres, et depuis deux ans en depression, avec au passage un petit tour en hp, alors tu vois....

Un conseil: change de secteur, de metier ou repars bosser comme secretaire, il y a aussi du boulot la dedans.

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29camelle

25/04/2017 à 11:32

BONJOUR
JE VIENS JUSTE DE M INSCRIRE DANS CE SITE.
POUVEZ ME DIRE SI VOUS CONNAISSEZ LES BLOUSES "PASTELLI"
AVEZ VOUS EU DÉJÀ DES ALLERGIES
MERCI

RépondreCiter
Score : -1
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Dgoutee60240

25/04/2017 à 19:00

ouvre un post sur le theme stp

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Hippocampe

30/11/2019 à 21:27

Je compatis j'ai connu un tiran lors de mon premier emploi en formation !

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Modérateur

01/12/2019 à 12:23

Inutile de déterrer des posts vieux de 6 ans….

North_by_northwest_rkeqbb

Carie Grant

01/12/2019 à 16:48

L'hippocampe a le cerveau lent ….

Hippocampe_w0hzyy
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chicot29

02/12/2019 à 08:11

Un métier encore plus à risques que chauffeur de bus à la RATP. Retraite à 40 ans. Le tyran 70 ça lui apprendra. . -)))

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